t - mobile， el a día布拉格市长电信运营商，布拉格政府部门的改革。Actiuy su伙伴恩拉República切卡，CAPEXUS，汉formado部分的联合国proyecto que改造por完成el carácter del lugar de trabajo原始．
Diseñadas para dar respuesta, tanto a la filosofía de trabajo de T-Mobile, como a los los trabajo modelos，Las oficinas sustituyen Las pequeñas salas cerradas por una única zona diáfana, zonificada a través elementos que actúan como separadores acústicos y visuales， y que incluyen cortinas, paneles, vegetación y pasillos。在CAPEXUS的建筑设备上，有一个灵活的、可适应的空间，有很多不同的领域，在形式上的个人设备上。
Para facilitar la transición关于气候变化和经济发展的空间划分。Lugares ocupados por equipos de proximadamente 20个人物，que albergan los denominados '焦点枢纽'，donde los empleados pueden trabajar en silencio y ser molestados por las llamadas telefónicas de sus compañeros。反对联合国diseño在天堂之星和水手之歌中，富饶的自然和完美的海洋acústica，海洋设备的运行地带秋明石油公司FlexCon respaldo alto y cabecero。
恩师recepción, para añadir un toque más cálido, sin renunciar por ello a la más avanzada ergonomía, se ha optado por la新罗Cron在白色的铝结构和灰色的tapizado。De presencia elegante y esbelta silueta, y con un diseño功能性，ligo y dinámico，Su avanzada tecnología maximiza el comfort， al incorporated cuatro posiciones de inclinación de respaldo。
Diseñadas a medida para cada equipo, zonas de 'entretenimiento'， de carácter distendido y más relajado, permiten trabajar en grupo o mantener pequeñas重聚。而科摩隆戈，中间的软座位的融合，平台上的结构和侧面的ligo;拉butacaNoom 20， de diseño amable y elegante, y que favorece la comunicación, transmite bienestar y humaniza;O las ligas y versátiles平顶山牌， dibujan pequeños rincone de encuentro y socialización。
La sala destinada a formación y conferencias, y para facilitar el rápido cambio de uso y distribución del espacio, se ha equipment con las ligas西拉斯努姆50，再见。你是我的爱人，你是我的爱人，你是我的爱人，你是我的爱人Capacidad de apilamiento，包括en versión con pala, facilita su almacenamiento cuando no están en uso。
在这段时间里，在酒吧里，在这段时间里，在这段时间里成果，联合国非正式的，优雅的，优雅的，完美的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的，优雅的。
La identidad corporativa de T-Mobile se traslada al diseño， través del motivo cuadrado del logogopo de la empresa。Pero en lugar de utilizar el color magenta corporativo, que los empleados ven todos los días en artículos promocionales, monitores，文档和otros materiales, se han elegido otros secundarios, como el azul, el naranja, el verde o el amarillo。
开放空间的组合zonificación，新的现代空间的重建，自由的空间colaboración，灵活的空间和灵活的空间，文化的空间。阿霍拉的工作，自由和优雅dónde我的生活: en UN escritorio，在可调节的高地上，在可调节的高地上，在可调节的高地上，在可调节的土地上，在可调节的土地上，在可调节的土地上cafetería。
